当钢瓶气弩代替了很多其他性质的传统冷兵器兵种之后，训练表面上看起来繁琐而且花费巨大，不过也很显然有花费巨大的另一面的好处，那就是只要资金乃至物力条件上比较充裕，训练时间方面就可以很大程度上节省了。张凡采取文化作业、距离感知练习，同自己协助之下的实射练习想结合起来，每天大半个时辰约六七刻钟左右的时间上千轮齐射试训，结合其他方面的熟悉不过百日左右十多万次的试射实训之后张凡就能够判断这些挑选出来的兵源水平达到很高的程度了。至少并不比以前自己见过的那些平阳新城野战部队许多万大军的水准差，而且在有效展开速射的时候水平也很高。利用特有的建筑物内的高压气瓶乃至一部分蒸汽动力做为上弦装置，每个射手展开射击的时候在一百二十分之一时辰之内就在有瞄准战斗射速标准的情况下射出三十多支六斤重左右的重箭到四五成左右音速。但五百多个射口展开全面开火的时候，一百二十分之一时辰之内能够发射出三四千支重量很高威力也很大的矛箭，或者七千多支威力小一点儿的矛箭，又或者十万支以上寻常意义上的快速重箭。这样威力的投射力量往往伴随着不俗的后坐力。正常的情况下如果在平地上，就是依托一些沉重的车辆也不一定能有效的承受，可是依托建筑物那就完全不同了。
  虽然这五百多名精锐射手现在的水平看起来还不是太高，不过之后经过一段时间的巩固，很显然就会超过原来的水平。张凡在随后的时间内就把集训的时间从大半个时辰缩小到了半个时辰左右。在这样的情况下，以前的一些选拔在此时此刻也终于看到了效果。如果是没有多少挑选，或者挑选的方式方法不够合理的普通人，如果一整天下来的训练时间乃至各种杂活不够多，很容易内部就容易放羊，人们更多的时间会用来喝酒打牌乃至其他娱乐活动，这还是次要的，在缺乏管理的情况下说不定很容易就会划分为这样或那样的帮派。如果在有一定赏罚监管的情况下，或许中短期内还可以做到有相当的距离，可时间一长还是会弊端丛生。可如果这些被选拔上来的人是那样的人，那在当初的时候就不会十分轴的每天坚持拼劲全力跑步了，更不会通过随后的一些考研。张凡在大致做了一次精神感知之后能够确信，少则半年，多则两三年左右的时间之内，就算自己没有什么考察选训，大部分人还是会按照自己的要求认真备战、执勤、并按照法度纪律来进行一些闲书、棋类、拉歌之类的活动布满空余时间。并有效的按照一种特殊的变动性的作息表来进行日常生活。张凡随后相当一部分时间则有了做自己需要的一些事情了，此时张凡觉得最为重要的事情，就是语言文字的重新编写调整，还有以一种容易学习的拼音性质的语言文字为基础编写能够普及开来的各种教材了。从比较细节的百工工艺之书到一些数理实验方面的知识。在张凡看来，就像学武一样，人与人之间在资质方面很显然是有着不小明显差距的。如果全天下大部分男性甚至也包括相当一部分女性都在这方面有最低限度的启蒙基础，并通过广泛的选拔和培训行成新的工匠体系，数千万丁的整个天下能够拥有千万经过职业化培训、相当于顶级匠人层次的工匠的话，那整个社会的生产力面貌毫无疑问会在很大程度上焕然一新。而如果自己把巨额的时间乃至经历都用在维护现有体系减少一些内耗浪费的话，那很显然是多少有些得不偿失。有过不少经验和智慧，乃至组织军工战备时间的张凡还能够意识到，如果工匠们都能够拥有统一的度量衡评价方法和标准化意识并且在文化物理理解力上也有不俗的水平的话，或许在很多方面就都会有不小的变化了。
  这些目标说起来容易，张凡如果采用一些特殊的方法来进行有效的组织的话，也不一定有多难，只不过张凡最终还是选择了更为传统的一些办法。首先利用自己的一部分时间展开了对五百多名选拔考验出来的品德作风还算良好的顶级水平相对年轻一些工匠展开文化和教育方面的系统性直接培训，并在更广的范围内进行经验总结和交流，在这个过程中张凡突然也发现了一个现象。那就是阻碍整个手工业体系进一步升级的很大一部分原因就在于工艺经验壁垒体系。倘若那些有相当水平的顶级工匠们能够真正做到互通有无“比学赶帮”的话，那效率毫无疑问就会比过去的格局有根本性的提高。张凡在组织这些事情的时候也了解到在西州靠近中州并不算太远的一个山区府地有一个小镇非常擅长制作钟表、怀表，能够通过某种独特的机关装置就能有效的现实时间。张凡明显感觉到这个小镇的水平明显比东原九州其他地方一般的手工业面貌明显强出一大块。原因似乎也是中众多顶级匠人们在聚集起来，并拥有一定的共同利益诉求，形成某种利益联盟的情况下做到了其他很多手工业体系根本做不到的事情了。
  在这种情况下，张凡最终就以州为核心的地域为基础，最大限度的在各州范围内组织顶尖工匠集中起来形成比较大的共同居住在一起的工坊乃至手工业工场。并且颁布了不少关于利益分配方面的法律法规。每年的秋季都会举行一次抽签选拔赛，从各州各行业的甲上等工匠聚集区内挑选出专门的队伍进行考核。并且按照成绩进行排名，以集体和州为单位的排名也将很大程度上影响工资乃至奖金体系。这样一来，竞赛就不是单纯的比最尖端可以达到什么样的水平，而是既考核顶尖水平达到什么程度。同时工匠们普遍水平也拥有很重要的权重。在这种情况下如果有人还是按照以前的习惯保密或者在“比学赶帮”方面三心二意的话，毫无疑问也会在很大程度上影响自己的利益了。这种性质的补贴工资和奖金同张凡大致估计的正常收入合计起来，足有平均劳动力年入五十百斤米价到五百百斤米价大概十倍左右的差别。当然，张凡暂时也不觉得这会对整个东原九州的财政带来太大的不可承受的负担。因为这毕竟是有一定水平的顶级工匠们之间的考核。按照张凡的大致估算，在如今东原九州不算寻常家庭纺织等在内，专门意义上的八百万左右劳动力中真正具有顶尖工匠大概也只有三十万人左右的规模。如果以后这个比例在很大程度上扩大的话，那毫无疑问也意味着整个工商业经济规模体系的体量变得完全不同了。
  当张凡开始尝试着不动用精神力方面的特殊能力而是以一个巡航普通人的能力来组织这些事情的时候才发现就算按照事先构想的比较合理的步骤，整个工商业制造业行当根本性的改善也不是一蹴而就的。恐怕需要少则一代人，多则两代人左右的时间才能有根本性的改善。
  张凡凭借自己应有的独特智慧也很快意识到，尽管在一开始的时候很可能不会遇到什么压力，但是到一代人之后整个东原九州的工商制造业和经济体系有了相当的规模，那时候对木材木炭的需求究竟会对森林体系带来什么样的影响可就有些不好说了。虽然不能够完全确定，可是凭借以前的时候在迷魂大陆行走的时候对一些植物体系的感知，张凡还是能够大致的感觉到如果一个地方的森林体系遭遇到很大程度上的破坏的话，说不定就会产生一些难以预料的严重后果。
  可是当张凡尝试着“以煤代木”的时候又发现了一些新的问题，有些地方的煤炭似乎质量还算尚可，可是有些地方就明显不行，真正意义上优质的煤矿似乎是罕见的。这些煤炭冶炼出来的金属往往需要不少功夫的锻打才能够形成勉强堪用的金属制品，效率上似乎有某些根本性的局限。
  张凡乃至一些在这方面还算有经验的工匠在进行了不少时间的思索试探之后想到：煤炭是否也能够在某种程度上提炼，并形成真正意义上的精华，就像炼铁那样？似乎不行，在高温之下煤炭很快就会化成灰了。那如果是在一个对空气比较隔绝的环境下如同某种程度的制碳发那样对煤炭进行高温加工会如何？
  在确定了大致的想法之后，张凡就依靠不少瓷器，玻璃炉具方面的专门匠人采取到新的“炼煤炉”的设计制造。按照张凡以前的不少经验，想当然制作出来的某种新的东西往往是会有很大缺陷的。不如暂时不进行统一的要求，而是由众多的小组分头突击进行试错的效率似乎就更高一些。
  就这样，在拥有不少人的人力物力投入进行专门的研究型试错的情况下，很快就从煤炭之中提炼出了一种似乎能够产生更高温度的燃料。一开始的时候包括张凡在内的很多人根本目的并不是如何提高温度，可却没有想到最终还是达到了这样的效果。只不过在通过这种新型燃料制作新的炼钢炉的时候很多新的问题又重新出现了。炉壁的耐温最终还是出现了新的难题和考验，似乎有很大进展的东西也就在这样的情况下遇到了瓶颈。
  此时张凡也发现制造业发展到此时此刻的情况下很多瓶颈和难题都似乎跟材料和矿石的来源有关，必须一些十分优良的矿石才有利于提炼出真正优秀的金属，最大限度的减少加工方面的成本。在这种情况下新的部门也就在这样的情况下建立起来了。目的当然也就是对寻常人从东原九州出发能够到达，并且能够勉强建立有效交通的地方进行勘探。张凡还十分全面的建立了许多要求和细则。在找东西的时候不是只本着某一个有价值的东西去寻找，而是勘察不少地方所有似乎同寻常有很大区别的物体和材料。在这样的情况下勘探的效率也在很大程度上事半功倍起来。
  在张凡投入很大精力在工商制造业的方面的时候，行政与情报方面也就多少有些松懈了。张凡这时候也感觉的到当自己真正以一个寻常帝王的身份进行管理的时候很多情况似乎依然有顾东顾不了西之类的隐患。在这种情况下张凡只能在很多方面都放松一些要求。因为如果真是按照民间某些学派的理想那样缔造一个没有多少富余人群的社会的话，很多工商业体系的消费市场也都会受到很大程度上的影响了。通过一些执政乃至行走江湖的经验，张凡当然也发现了不少问题。比如如果下层民众的地位太低，一些人的利益十分容易获得的话那这在很大程度上是不利于精益求精的，张凡这时候是在通过某种行政的办法强行提高制造业水平，因此在比较短的时候也无法顾忌到这个方面了。这样一来，很多以前的时候因为这样或者那样的负担和原因被压制的工商业潜力也在这个时候被彻底的释放了出来，很多地方都开始出现了不少的新兴工商业城镇。至少在随后短短的两三年时间内似乎出现了过去一代人都未必有的变化。这样一来，很多以前的时候因为这样或者那样的负担和原因被压制的工商业潜力也在这个时候被彻底的释放了出来，很多地方都开始出现了不少的新兴工商业城镇。至少在随后短短的两三年时间内似乎出现了过去一代人都未必有的变化。